一、坚持政治领廉。印发《鄂州市2024年清廉国企建设工作要点》，深化落实“第一议题”制度，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，推动全面从严治党向纵深发展，按照清廉鄂州建设总体部署，在国有企业以“正风兴企”为主题，深入开展扬正气、树新风、促发展系列活动，推动清廉国企建设有力有序有效开展。

　　二、聚焦制度固廉。召开清廉国企建设推进会2次，警示教育大会2次，通报国资国企各类反面典型案例16起，组织184名重要岗位干部开展党纪学习教育专题培训3次。各市属出资企业及时剖析反面案例、梳理廉洁风险点，修订完善投资、融资、采购管理等制度15个。坚持强化内控管理，指导市属出资企业分批次对所属子企业开展审计，提升整改跟踪问效力度，健全了业务用车、资金使用管理绩效考核等制度，不断扎紧清廉国企建设的制度藩篱。

　　三、强化监督护廉。聚焦国企改革、资本运作、战略性新兴产业和未来产业等中心任务，大力弘扬企业家精神，完善考核评价体系，打造“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业领导人员队伍，充分运用“第一种形态”进行常态化监督，今年以来与市城控集团、市昌达集新入职经理层成员、外部董事、新提拔干部职工开展廉政提醒谈话38人次，对11名同志进行了批评教育，持续保持作风建设高压态势。

　　四、开展整治助廉。坚持激浊和扬清并举、党风和党纪齐抓，持续筑牢中央八项规定精神堤坝，坚决纠治形式主义、官僚主义，落实全面从严治党主体责任。深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，围绕群众身边具体实事任务清单，持续聚力攻坚，确保涉企各项问题整改整治到位。持续深化工程建设领域专项整治，对全市国资国企发现的19个问题组织“回头看”，推动问题整改见底清零

　　五、强化示范引廉。大力推动清廉国企示范联系点建设，发挥典型样板的辐射作用和示范引领作用。市城控集团将“清廉细胞”样板工程作为清廉城控建设的闪光点，全面激活“清廉细胞”，以单元创建带动全域清廉建设，新打造清廉服务窗口1个、清廉班组1个。市昌达集团昌能公司成立工作专班，健全清廉工程组织保障体系，聚焦综保区项目一期、二期土石方工程、临时用地复垦项目等“廉洁工程”，打造清廉工程示范点。